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Coiffure Beauté Méditerranée : pari réussi !

La 2ème édition du salon Coiffure Beauté Méditerranée s’est tenue les 19 et 20 mars derniers au Pasino d’Aix-en-Provence, sur une surface d’exposition de 2 500 m2. 2ème région de France avec 8 000 coiffeurs et instituts, la région PACA dispose...
11/04/2006

Coiffure Beauté Méditerranée : pari réussi !

La 2ème édition du salon Coiffure Beauté Méditerranée s’est tenue les 19 et 20 mars derniers au Pasino d’Aix-en-Provence, sur une surface d’exposition de 2 500 m2. 2ème région de France avec 8 000 coiffeurs et instituts, la région PACA dispose...
11/04/2006

Ces aléas qui perturbent les congés payés

Il arrive que les congés payés soient perturbés par certains événements pas toujours prévisibles. Retour sur plusieurs sources d'interrogations.   Parmi ces événements, on pense immédiatement à la maladie. Mais il ne faut pas...
11/04/2006

Wella lance la coloration… sur mesure

Prenant acte des difficultés du marché et de l’envie des coiffeurs, comme des femmes, de se différencier, Wella lance Inspire by Koleston Perfect : une coloration d’oxydation aux possibilités infinies…   “ 2006, c’est...
11/04/2006

Wella lance la coloration… sur mesure

Prenant acte des difficultés du marché et de l’envie des coiffeurs, comme des femmes, de se différencier, Wella lance Inspire by Koleston Perfect : une coloration d’oxydation aux possibilités infinies…   “ 2006, c’est...
11/04/2006

Le grand malentendu...

Des coiffeurs prêts à s’investir dans la formation, il en existe beaucoup. mais interrogés sur leurs jeunes recrues, ils ne sont pas toujours convaincus. Et mettent en cause la formation dispensée... la parole est aux deux parties, qui ne...
03/04/2006

Le grand malentendu...

Des coiffeurs prêts à s’investir dans la formation, il en existe beaucoup. mais interrogés sur leurs jeunes recrues, ils ne sont pas toujours convaincus. Et mettent en cause la formation dispensée... la parole est aux deux parties, qui ne...
03/04/2006

Le retour des académies ?

Après un passage à vide, la mode semble être de nouveau au développement des académies et à leur retour partout en France. L’expression d’un véritable besoin ? Une chose est sûre en tout cas : le perfectionnement n’est toujours pas entré...
03/04/2006

Le retour des académies ?

Après un passage à vide, la mode semble être de nouveau au développement des académies et à leur retour partout en France. L’expression d’un véritable besoin ? Une chose est sûre en tout cas : le perfectionnement n’est toujours pas entré...
03/04/2006

A Bordeaux : Figure Libre, l’enseigne anti-formatage

Figure Libre a imposé sa marque à Bordeaux et sa région autour d’une image bien léchée, d’une méthode de travail rigoureuse et d’un management pointu. Olivier Dufresne veille à garder le cap, et cultive soigneusement son originalité…...
27/03/2006

Phyto innove avec le « shampooing intelligent »

Des cheveux toujours plus brillants, c’est bien, mais un cuir chevelu de plus en plus sain, c’est mieux. C’est la révélation Phyto de ce début d’année, basée sur un nouvel actif naturel, qui améliore l’équilibre bactérien du cuir chevelu....
27/03/2006

Phyto innove avec le « shampooing intelligent »

Des cheveux toujours plus brillants, c’est bien, mais un cuir chevelu de plus en plus sain, c’est mieux. C’est la révélation Phyto de ce début d’année, basée sur un nouvel actif naturel, qui améliore l’équilibre bactérien du cuir chevelu....
27/03/2006

A Bordeaux : Figure Libre, l’enseigne anti-formatage

Figure Libre a imposé sa marque à Bordeaux et sa région autour d’une image bien léchée, d’une méthode de travail rigoureuse et d’un management pointu. Olivier Dufresne veille à garder le cap, et cultive soigneusement son originalité…...
27/03/2006

A Bordeaux : Figure Libre, l’enseigne anti-formatage

Figure Libre a imposé sa marque à Bordeaux et sa région autour d’une image bien léchée, d’une méthode de travail rigoureuse et d’un management pointu. Olivier Dufresne veille à garder le cap, et cultive soigneusement son originalité…...
27/03/2006

L’égalité professionnelle revue et corrigée

La loi relative à l’égalité salariale a pour objectif de faire disparaître dans un délai de 5 ans les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes. Cet objectif est désormais inscrit dans les textes concernant la négociation de...
27/03/2006