Absence prolongée sans justification

Ni l'un ni l'autre pour le moment : c'est une absence non justifiée dont vous ne pouvez pas préjuger du motif (maladie, accident, hospitalisation etc.) ; vous devez donc lui écrire en Recommandé AR pour lui demander la raison de son absence et vous verrez s'il y a une réponse, une justification comme un certificat d'arrêt de travail, si la lettre revient... Si la lettre en Recommandé n’a toujours pas de réponse vous avez un avis de la poste indiquant qu'elle n'a pu être remise - vous pouvez commencer une procédure de licenciement pour absence injustifiée, si vous jugez cela utile pour vous.